如果孩子的实际情况确实需要一位家庭教师的辅导,最好专门聘请一位家庭老师来教,这样的效果会更好一些。或者有一个诀窍,那就是让孩子给父母讲课,这其实是一种非常高效的主动学习方法,叫做“费曼学习法”,具体的做法是把学到的知识以自己的理解、用自己的方式教授给别人听,这样对知识的吸收会更好,掌握的知识也最为牢固。
孩子上学,很多家长变家庭教师,我文化不高怎么办?
其一、家长不一定要变身家庭教师。学习本来就是孩子自己的事情,家长不一定要变身家庭教师,孩子应该学会对自己的作业负责。如果孩子因为没有认真听课而无法完成作业,又得不到所谓的“家庭教师”的辅导,那么,他今后可能就会在课堂上更加全神贯注的听课。如果孩子因为拖拉而没有完成作业,并且受到了老师的批评,那么,他下次可能就会加快写作业的速度。
如果父母替孩子承担了作业应该什么时间、如何完成的任务,把作业无形中变成父母的事情,那么,孩子就永远都没有机会学会为自己承担关于作业的责任了,他会认为作业是父母的事情,是在为父母而做。其二、比起学习成绩,父母更应该关心孩子的心理健康。孩子学习成绩的好坏,一方面是他自己的事情,另一方面也是老师最关心的事情,孩子成绩差,老师自然会关注,父母的任务不应该是紧盯着孩子的成绩,而应该把更多的时间精力放在关注孩子的心理健康上。
应该问问孩子,在学校生活的快乐吗?有什么开心的事情?有什么难过的事情?与同学相处的愉快吗?有没有什么烦恼需要倾诉?有没有什么困难需要帮助?如果父母多关心孩子的心理健康,将有助于孩子在学校的生活更加愉快,帮助孩子以良好的状态投入到学习中去,成绩自然不会太差。其三、父母并不专业,讲解的水平有待商榷。父母不是老师,有的父母也许有能力帮助孩子讲解难题,有的父母可能不具备这方面的能力,很有可能把一些错误的解题方法教给孩子,反而不利于孩子的学习。
如果孩子的实际情况确实需要一位家庭教师的辅导,最好专门聘请一位家庭老师来教,这样的效果会更好一些。或者还有一个诀窍,那就是让孩子给父母讲课,这其实是一种非常高效的主动学习方法,叫做“费曼学习法”,具体的做法是把学到的知识以自己的理解、用自己的方式教授给别人听,这样对知识的吸收会更好,掌握的知识也最为牢固。
其四、学会得体地退出。对小学低段的孩子,因为识字量有限,需要父母帮忙念题,可以提供必要的帮助,但是当孩子到了中高段的时候,已经有能力自己理解题意,在这个时候,父母就尽量不要打扰孩子了,尽量不要参与到孩子的作业中,而给孩子机会让他独立去完成。除非确有需要,再视情况提供必要的帮助。我是@百合妈妈读心理,育儿达人,多平台签约作者,我只写有温度的育儿文章,喜欢我的文章请点赞、关注、转发、赞赏!原创不易,转载请注明出处。
杭州女大学生做家教时玩手机,家长拒付费用,她感到很委屈要维权,你怎么看?
在校大学生兼职挣点钱不容易,但是在兼职的过程中必须要学会守规矩,否则,力出了,事做了,最后结账时麻烦就来了。就如杭州这位做家教的女大学生,她就没管好自己,在教人家孩子的过程中,竟然玩起了手机,这像话吗?家长拒付费用,她一点理都没有,只能长长记性,吸取教训。虽然女大学生有工作过程中玩手机现象,但是家长有必要告诫女孩儿,这其实是没相互约定责任与义务的承诺。
尽管这个女大学生有做出不全乎规矩的行为,但是家长自身也有问题,你身为雇主应该第一次发现为你提供教学服务的小老师有不当行为,应该提出警告,让女孩子知道她在工作中应该放下手机,否则,我就会扣除你部分课时费。这种警告其实就是双方对责任与义务的承诺,如果家长已经告诫了女孩子,而她仍然无视的话,家长扣款没商量。
从家长直接拒付费来看,显然她并没有对女孩子告诫与约定,这种拒绝是不合理的。由于雇主与所请女大学生并没有事前有明确补课行为规范约定,更没有说罚款多少,因此,可以向消协提出维权请求。上面我已经说过,在校读书的女大学生虽然已经成人,但是缺少工作经验,雇主应该考虑到这点,在正式给孩子补课之前,就应与所请的女大学生明确补课行为规范。
如果没有这些规范制约双方的权利与责任,说明雇主不怀好意,就等着女大学生掉入她设置的陷井,最后以补课过程中玩手机来拒绝付款。鉴于雇主的行为动机本身不纯,女大学生可以向当地消协提出维权请求,相信最终你会拿到一部分工作报酬,但不会是全部。杭州女大学生的遭遇,给勤工俭学兼职的大学生们提了醒,工作时必须要守规矩,与雇主明确建立契约关系,清楚地知道自己不应该做哪些事。
现在社会有些家长缺乏最起码的做人原则,更没有同情心,就如杭州这位女大学生的遭遇,其实就是因为对社会了解太少,自己又过于随意惯了,从而没有养成严谨的工作态度,这样自然会吃亏。因此,在这里我要提醒在校大学生,如果你想勤工俭学去兼职,一定要学会工作期间守规矩,与雇主明确建立契约关系,事前问清楚雇主有哪些工作要求,从而避免因为行为不当而使你遇到麻烦,受到损失。
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